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課題をジブンで見つけさせる！

うまくいかない、できない等々の悩みに対して、
何が問題なのか「形」＝「具体化」するコトを要求する日々。

えー、
スタッフに対してではなく、小生のコンサル業務の一環でもある↓の活動での話。

http://d.hatena.ne.jp/deviceproject/　

一方的にアドバイスをしすぎると..........成長するチャンスを奪うコトになる。
要所要所で「なぜできひんの？」「これはどない？」「あれはどうやろか？」
チョコチョコ指摘していき、相手から具体的な返答が出るのを待つ日々です。

気長に、キャッチホールを繰り返せるようになった（年齢を重ね、性格が丸くなった）

で、やっぱり困るのが、世代の違い（苦笑）
オッサンのセリフを平気で言うようになってしもうた........

世代によって、心に響く方法って、少々異なるじゃないですか？

どうすれば「緊張感の持続」ができるのか。
どうすれば「奮起」するのか。

うーん、わからん.......手探り状態（汗）

「黄熊」と書き、「プウ」と読む...........そんなキラキラネームの時代やしね。
いやさ、もう、発想がハンパないから、すげ〜感心したわ。

なるほどね、黄熊で「プウ」さんね...........フカイよ、ある意味。

就職できひんかったらプウ（たろう）と弄られ、黄色い服を着たらプウさんカラーと弄られ。
で、極め付けは、自己紹介で「わたし◯◯プウです」って口にするんでしょ？

どんだけファンキーやねん！
アカン、頭がクラクラする。時代の流れについていけそうにもない。
頭が痛くなる.......、そや、はちみつ食べたいなー

いやー、ほんま、けっこうな「宿命」背負ってますね。

えー、それはさておき、
結局のところ「過去と他人は変えられない」が「未来と自分は変えられる」から、課題をジブンで見つけさせる！
運命は変えられる。宿命は変えられない。

意識や姿勢の甘さに気付けば、きっとイイカンジになる。

ま、
ナンヤカンヤ思うところはありますけど、「希望」を語れる「大人」になってほしい！
努力する人は希望を語り、怠ける人は不満を語る。
「努力した人が成功するとは限らない」のですが、「成功する人は皆努力している」から（笑）

今日の成果は、過去の努力の結果であり、 未来はこれからの努力で決まる。
ってコトは、つまり、頑張ればOKって話。

「アイテムの紹介」
BOGLIOLI（ボリオリ）のジャケット
http://www.boglioli.it/

PAL ZILERI Lab（パルジレリ・ラボ）のシャツ
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JFOUR（ジェイフォー）のパンツ
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